Заявление о включении периода работы в пенсионный стаж образец заявления



Заявление о включении периода работы в пенсионный стаж образец заявления

Оглавление:

Образец искового заявления о включении периода работы в трудовой стаж


2 ч. 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013г. N 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации», в связи с осуществлением деятельности, связанной с тяжелыми условиями труда.

Обращаясь в Управление Пенсионного фонда в Кировском районе города Екатеринбурга с заявлением о назначении пенсии, Истец надеялась, что произведут оценку моих пенсионных прав обоснованно, а произвели по другому основанию, не выгодному для меня.

Считаю, что отказ Ответчика включить вышеуказанные спорные периоды в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, отказ в досрочном назначении пенсии в соответствии с п. 19 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013г., незаконным, нарушающим мое конституционное право на пенсионное обеспечение в виде досрочного назначения пенсии по следующим основаниям.

В соответствии со ст. 39 Конституции РФ социальное обеспечение по возрасту гарантируется каждому. Государство в силу ст. 2 и ст.

7 Конституции РФ обязано обеспечить права граждан. В силу п. 1 ст. 4 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию имеют граждане Российской Федерации, застрахованные в соответствии с Федеральным законом от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при соблюдении ими условий, предусмотренных настоящим Федеральным законом.

В соответствии с п. 1 ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону). Согласно ч. 2 ст. 2 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховые пенсии устанавливаются и выплачиваются в соответствии с настоящим Федеральным законом.

Исковое заявление о включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельности

Истец достиг пенсионного возраста и является получателем пенсии по старости.

Однако при назначении пенсии в стаж не был включен определенный период роботы.

Таким образом из трудового стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, необоснованно были исключены три периода трудовой деятельности.

С данным решение согласиться нельзя, так как оно вынесено вопреки требованиям закона, поскольку основания для не включения в указанных периодов в трудовой стаж в действительности отсутствуют. Истец просит суд включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости три периода трудовой деятельности. В ______________ городской суд _____________ области Истец: _____________________,___________________________________ Ответчик: Управление № __ ГУ- Главного УправленияПенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

___________ и ____________ области Адрес: ________________________________ Третье лицо: Общество с ограниченной ответственностью (ООО) «________________»адрес: __________________________________- Исковое заявление О включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельностии перерасчете пенсии Я, ____________________, к наносящему времени достиг возраста __ лет и являюсь получателем пенсии по старости.Пенсия выплачивается через клиентскую службу Управления № __ ГУ- Главного Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

_______ и __________ области Пенсионного фонда. Согласно пункту 1 статьи 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами Российской Федерации, застрахованными в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации», при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации. Пункт 1 статьи 16 названного Федерального закона устанавливает порядок определения размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца, пункт 1 его статьи 29.1 предусматривает порядок определения суммы расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которой исчисляется размер трудовой пенсии, а пункты 1 и 3 статьи 30 закрепляют порядок оценки пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал и порядок определения в этих целях расчетного размера трудовой пенсии.Однако при назначении пенсии вынесении указанного выше Решения в стаж не были включены периоды работы:1) с ________ года по _________ года в должности генерального директора ООО «___________», длительностью __ месяцев __ дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

39-40;2) с ________ года по _______ года в должности генерального директора ООО «___________», длительностью __ месяцев, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 41-42; 3) с __________ года по __________ года – в должности менеджера ООО «______________», длительностью __ лет __ месяца, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

43-44. Таким образом, из трудового стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, необоснованно были исключены три периода трудовой деятельности общей длительностью __ лет __ мес __ дней.

С данным решение согласиться нельзя, так как оно вынесено вопреки требованиям закона, поскольку основания для невключения в указанных периодов в трудовой стаж в действительности отсутствуют. Таким образом, отказ Ответчика в назначении пенсии является необоснованным.

Уклонение Пенсионного отдела от исполнения возложенных на него законом обязанностей нарушает мои гражданские и конституционные права, ибо статья 39 Конституции РФ гарантирует социальное обеспечение по возрасту.

Кроме того, статус пенсионера предоставляет иные социальные гарантии и льготы, которых я лишен на данный момент в силу бездействия Пенсионного отдела.

В настоящее время двух из трех организаций, стаж работы в которых не был засчитан Ответчиков, не существует, правопреемников у них нет. Поэтому привлечение их в качестве третьих лиц невозможно. На основании изложенного, руководствуясь ст.

12 ГК РФ, Прошу: 1. Включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости:- с __________ года по __________ года в должности генерального директора ООО «_______________», длительностью __ месяцев __ дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 39-40;- с _____________ года по ___________ года в должности генерального директора ООО «_____________», длительностью __ месяцев, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 41-42; — с ____________ года по ___________ года – в должности менеджера ООО «_______________», длительностью __ лет __ месяца, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

43-44. 3. Обязать Управление № __ ГУ — Главного Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

__________ и ____________ области произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанных выше периодов. Приложения:1.квитанция об уплате гос. пошлины2.копия заявления;3.копия трудовой книжки;4.копия решения.

______________ Подпись___________

Как составить исковое заявление о включении периода работы в стаж для назначения страховой пенсии?

  • 05.07.2019
  • 3 мин.
  • 459

о включении в страховой стаж периода работы, не учтенного ПФР в целях назначения страховой пенсии, подается в суд общей юрисдикции.

При этом досудебное обжалование решений территориального органа ПФР по данному вопросу в вышестоящем органе ПФР необязательно (, ГПК РФ; Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ; , Закона от 01.04.1996 N 27-ФЗ; Правил, утв. Приказом Минтруда России от 17.11.2014 N 884н; Административного регламента, утв. Постановлением Правления ПФР от 23.01.2019 N 16п; Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30).
Постановлением Правления ПФР от 23.01.2019 N 16п; Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 11.12.2012 N 30). Справка. Страховой стаж Страховой стаж — учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж ( Закона N 400-ФЗ).

При обращении в суд с таким исковым заявлением рекомендуем придерживаться следующего алгоритма. Шаг 1. Составьте исковое заявление В исковом заявлении необходимо указать (, , ГПК РФ):

  1. Наименование суда, в который подается заявление. Дела по таким требованиям рассматриваются районными судами.
  2. Сведения об истце: ваши Ф.И.О., место жительства, а также по желанию — контактный телефон и адрес электронной почты. Если иск подается представителем, указываются также аналогичные сведения о нем.
  3. Сведения об ответчике: наименование и место нахождения территориального органа ПФР.
  4. Информацию о том, в чем заключается нарушение ваших прав, обстоятельства, на которых вы основываете свои требования, и доказательства, подтверждающие эти обстоятельства. То есть в иске вам необходимо указать, например, конкретный спорный период работы, который не был включен в страховой стаж, обоснование, почему этот период должен быть добавлен к страховому стажу, сослаться на конкретные документы, свидетелей, которые могут подтвердить ваши доводы.
  5. Ваше требование о включении конкретного периода работы в страховой стаж для назначения страховой пенсии. Данное требование может быть заявлено, в частности, дополнительно к основному — о назначении страховой пенсии по старости, в том числе досрочно.
  6. Перечень прилагаемых к заявлению документов.

При подаче искового заявления на бумажном носителе его необходимо распечатать и подписать.

Вместо вас поставить подпись может ваш представитель, если полномочия на подписание заявления и подачу его в суд указаны в доверенности ( ГПК РФ). При наличии технической возможности в суде исковое заявление можно подать в электронном виде на официальном сайте суда (, ГПК РФ).

Шаг 2. Подготовьте необходимые документы К исковому заявлению необходимо приложить следующие документы ( ГПК РФ): — копию искового заявления для ответчика (территориального органа ПФР); — доверенность или иной документ, удостоверяющий полномочия представителя (если иск подается представителем); — копии документов, подтверждающих обстоятельства, на которых вы основываете свое требование, и их копии для ответчика, если данные документы у него отсутствуют (копии трудовой книжки, трудового договора, гражданско-правового договора и др.); — документ об уплате госпошлины.

Справка. Размер госпошлины Размер госпошлины составляет 300 руб. От уплаты госпошлины освобождаются пенсионеры и инвалиды I и II группы (, , , НК РФ).

Шаг 3. Подайте исковое заявление в суд Исковое заявление о включении периода работы в стаж для назначения страховой пенсии необходимо подать в районный суд по месту нахождения территориального органа ПФР, отказавшего вам во включении конкретного периода работы в страховой стаж (, ГПК РФ; , Постановления Пленума Верховного Суда РФ N 30). Шаг 4. Дождитесь решения суда По общему правилу суд рассматривает и разрешает дело до истечения двух месяцев со дня поступления заявления в суд. Решение суда вступает в законную силу по истечении месяца со дня его изготовления в окончательной форме, если оно не было обжаловано (, , ГПК РФ).

В случае подачи апелляционной жалобы решение вступает в законную силу после рассмотрения судом такой жалобы, если обжалуемое решение не было отменено.

Если решение суда первой инстанции было отменено или изменено и принято новое решение, оно вступает в законную силу немедленно ( ГПК РФ).

Связанные вопросы Как обжаловать решение ПФР? Куда обращаться в связи с отказом в назначении досрочной страховой пенсии по старости? Полезная информация по вопросу — Официальный сайт Пенсионного фонда — www.pfrf.ru ,

Исковое заявление о включении в стаж для назначения страховой пенсии периодов нахождения на профессиональном обучении или получения дополнительного профессионального образования

ООО «Экспертная служба «ЭКСПЕРТИЗА НЕДВИЖИМОСТИ» Мы работаем для вас с 2013 года Искать Ростов-на-Дону пр.

М. Нагибина, 14 а, оф. 631 А В [наименование суда, в который подается иск] Истец: [Ф.

И. О., адрес, телефон] Ответчик: [Наименование пенсионного органа, адрес, телефон] Я, [Ф. И. О., год рождения], в период с [число, месяц, год] по настоящее время работаю [наименование должности, место работы]. [Число, месяц, год] я обратился к Ответчику с заявлением о назначении страховой пенсии по старости в связи с наличием специального трудового стажа, предусмотренного статьей [30/31/32] Федерального закона от 28 декабря 2013 г.

N 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В назначении пенсии мне было отказано. В льготный стаж не были включены периоды [нахождения на профессиональном обучении и/или получения дополнительного профессионального образования] с [число, месяц, год] по [число, месяц, год], с [число, месяц, год] по [число, месяц, год], с [число, месяц, год] по [число, месяц, год]. Согласно п. 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г.

N 665

«О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение»

исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г.

N 516. В соответствии с п. 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.

ст. 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. Постановлением Правительства РФ N 516 от 11.07.2002 г., в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.
Постановлением Правительства РФ N 516 от 11.07.2002 г., в стаж работы, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 187 Трудового кодекса РФ в случае направления работодателем работника на профессиональное обучение или дополнительное профессиональное образование с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Поэтому периоды [нахождения на профессиональном обучении и/или получения дополнительного профессионального образования] являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации. Согласно выписке из лицевого счета застрахованного лица спорные периоды [нахождения на профессиональном обучении и/или получения дополнительного профессионального образования] включены в периоды работы, за которые были произведены начисления страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. На основании изложенного и руководствуясь статьей [значение] Федерального закона от 28 декабря 2013 г.

N 400-ФЗ «О страховых пенсиях», ст.

187 ТК РФ, ст. ст. 131, 132 ГПК РФ, прошу: 1.

Обязать [наименование ответчика] засчитать в стаж работы для досрочного назначения страховой пенсии по старости [Ф. И. О. истца] периоды [нахождения на профессиональном обучении и/или получения дополнительного профессионального образования]: с [число, месяц, год] по [число, месяц, год], с [число, месяц, год] по [число, месяц, год], с [число, месяц, год] по [число, месяц, год]. 2. Обязать [наименование ответчика] назначить [Ф.

И. О. истца] досрочную страховую пенсию по старости с [число, месяц, год] в связи с [основание]. Приложение: 1) копия искового заявления; 2) документ, подтверждающий уплату государственной пошлины; 3) копия трудовой книжки; 4) копия выписки из лицевого счета застрахованного лица; 5) иные документы, подтверждающие обстоятельства, на которых истец основывает свои требования; 6) доверенность или иной документ, удостоверяющий полномочия представителя истца. [подпись, инициалы, фамилия истца или его представителя] [число, месяц, год] Войти Ростов-на-Дону пр.

Михаила Нагибина, 14 а, оф. 631 А +7(863) 310-71-54 8 (909) 43-45-739

Кроме этого, ответчик исключил из специального страхового стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, следующие периоды моей трудовой деятельности: с 01.01.1998 года по 31.12.2000 год с 08.02.2001 года по 28.02.2001 год с 26.03.2011 года по 30.03.2001 год с 18.06.2001 года по 20.07.2001 год с 03.09.2001 год по 03.09.2001 год с 03.10.2002 года по 08.01.2002 год с 08.02.2002 года по 08.02.2002 год с 15.02.2002 года по 15.02.2002 год с 14.03.2002 года по 15.03.2002 год с 05.04.2002 года по 05.04.2002 год с 25.04.2002 года по 30.04.2002 год с 06.05.2002 года по 14.05.2002 год с 22.05.2002 года по 30.05.2002 год с 28.06.2002 года по 28.06.2002 год с 02.09.2002 года по 17.12.2002 год Исключение указанных периодов трудовой деятельности ответчик мотивировал тем, что не сдан код особых условий труда в индивидуальных сведениях и не подтверждена занятость на работах с повышенной интенсивностью и тяжестью в текстильной промышленности. С указанными ответами о не включении указанных периодов в специальный страховой стаж, дающий мне право на назначение досрочной пенсии по старости, я не согласна по следущим основаниям. Согласно п. 6 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления трудовой пенсии, утверждённых Постановлением Правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее именуется — трудовая книжка), при отсутствии трудовой книжки, а также в случае, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих

Исковое заявление о включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельности

Истец достиг пенсионного возраста и является получателем пенсии по старости.

Однако при назначении пенсии в стаж не был включен определенный период роботы. Таким образом из трудового стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, необоснованно были исключены три периода трудовой деятельности.

С данным решение согласиться нельзя, так как оно вынесено вопреки требованиям закона, поскольку основания для не включения в указанных периодов в трудовой стаж в действительности отсутствуют. Истец просит суд включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости три периода трудовой деятельности. В ______________ городской суд _____________ области Истец: _____________________, ___________________________________ Ответчик: Управление № __ ГУ- Главного Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

___________ и ____________ области Адрес: ________________________________ Третье лицо: Общество с ограниченной ответственностью (ООО) «________________» адрес: __________________________________- Исковое заявление О включении в пенсионный стаж периодов трудовой деятельности и перерасчете пенсии Я, ____________________, к наносящему времени достиг возраста __ лет и являюсь получателем пенсии по старости. Пенсия выплачивается через клиентскую службу Управления № __ ГУ- Главного Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

_______ и __________ области Пенсионного фонда.

Согласно пункту 1 статьи 10 Федерального закона от 17 декабря 2001 года в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации гражданами Российской Федерации, застрахованными в соответствии с , при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Пункт 1 статьи 16 названного Федерального закона устанавливает порядок определения размера трудовой пенсии по случаю потери кормильца, пункт 1 его статьи 29.1 предусматривает порядок определения суммы расчетного пенсионного капитала застрахованного лица, с учетом которой исчисляется размер трудовой пенсии, а пункты 1 и 3 статьи 30 закрепляют порядок оценки пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года путем их конвертации (преобразования) в расчетный пенсионный капитал и порядок определения в этих целях расчетного размера трудовой пенсии. Однако при назначении пенсии вынесении указанного выше Решения в стаж не были включены периоды работы: 1) с ________ года по _________ года в должности генерального директора ООО «___________», длительностью __ месяцев __ дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

39-40; 2) с ________ года по _______ года в должности генерального директора ООО «___________», длительностью __ месяцев, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 41-42; 3) с __________ года по __________ года – в должности менеджера ООО «______________», длительностью __ лет __ месяца, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

43-44. Таким образом, из трудового стажа, дающего право на досрочное назначение пенсии, необоснованно были исключены три периода трудовой деятельности общей длительностью __ лет __ мес __ дней.

С данным решение согласиться нельзя, так как оно вынесено вопреки требованиям закона, поскольку основания для невключения в указанных периодов в трудовой стаж в действительности отсутствуют. Таким образом, отказ Ответчика в назначении пенсии является необоснованным. Уклонение Пенсионного отдела от исполнения возложенных на него законом обязанностей нарушает мои гражданские и конституционные права, ибо гарантирует социальное обеспечение по возрасту.

Кроме того, статус пенсионера предоставляет иные социальные гарантии и льготы, которых я лишен на данный момент в силу бездействия Пенсионного отдела.

В настоящее время двух из трех организаций, стаж работы в которых не был засчитан Ответчиков, не существует, правопреемников у них нет.

Поэтому привлечение их в качестве третьих лиц невозможно. На основании изложенного, руководствуясь , Прошу: 1.

Включить в трудовой стаж, являющийся основанием для исчисления пенсии по старости: — с __________ года по __________ года в должности генерального директора ООО «_______________», длительностью __ месяцев __ дней, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 39-40; — с _____________ года по ___________ года в должности генерального директора ООО «_____________», длительностью __ месяцев, что подтверждается записями в трудовой книжке п.

39-40; — с _____________ года по ___________ года в должности генерального директора ООО «_____________», длительностью __ месяцев, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 41-42; — с ____________ года по ___________ года – в должности менеджера ООО «_______________», длительностью __ лет __ месяца, что подтверждается записями в трудовой книжке п. 43-44. 3. Обязать Управление № __ ГУ — Главного Управления Пенсионного фонда Российской Федерации № __ по г.

__________ и ____________ области произвести перерасчет и начисление пенсии с учетом указанных выше периодов.

Приложения: 1.квитанция об уплате гос.

пошлины 2.копия заявления; 3.копия трудовой книжки; 4.копия решения. ______________ Подпись___________

Иск о включение в трудовой стаж деятельности ИП.

В Ивановский районный суд Московской области Истец: Иванова Мария Ивановна, адрес: Московская область, Ивановский район, с.Ивановка, Ул. Коммунистическая, д. 14 тел. 89000000000 Ответчик: ГУ Пенсионного фонда РФ по Ивановскому району Московской области, адрес: с.

Ивановка, пл. Ленина, д. 25 госпошлина: 300 рублей Мне, Ивановой М.И.

31.10.2017 года исполнилось 55 лет, в связи с чем я имею право получать страховую пенсию по старости. Я обратилась к ГУ Пенсионного фонда РФ по месту жительства с заявлением о назначении пенсии с приложением всех необходимых документов.

Согласно сведений о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица, период с 1995 по 1999 г.г. мне не был включен в страховой стаж.

С 1995 по 1999 г.г. я была зарегистрирована в качестве индивидуального предпринимателя и осуществляла вид деятельности – частный парикмахер, что подтверждается свидетельством государственной регистрации предпринимателя, осуществляющего свою деятельность без образования юридического лица, согласно которого 07.09.1995 года я была зарегистрирована местной администрацией Ивановского Совета народных депутатов в качестве предпринимателя без образования юридического лица.

Сотрудники ГУ Пенсионного фонда РФ мне устно пояснили, что данный период не включен в трудовой стаж в связи с тем, что в Пенсионный Фонд России не производились отчисления.

На протяжении всего времени работы в качестве индивидуального предпринимателя я самостоятельно производила отчисления, что подтверждается квитанциями.

Кроме того, мне приходили платежные извещения об уплате страховых взносов, в которых указывали размер налога.

Данные платежные поручения я своевременно оплачивала, но в связи с утратой сведений из налоговой базы, вся необходимая информация по перечисленным мной налогам не сохранилась. Считаю не включение в страховой стаж вышеуказанного периода незаконным и необоснованным. Согласно ст. 39 Конституции РФ, государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

В соответствии с пенсионным и налоговым законодательством (Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете», Федеральный закон «О едином налоге на вмененный доход для определенных видов деятельности») я, как лицо, занимающееся предпринимательской деятельностью в качестве ИП, при уплате налога на доходы физических лиц должна была уплачивать страховые взносы в Пенсионный фонд РФ самостоятельно в сроки, предусмотренные Законом РФ «О подоходном налоге с физических лиц» и Инструкцией Государственной налоговой службы РФ от 26 мая 1995 года N 35 «По применению Закона РФ «О подоходном налоге на физических лиц», либо при переходе на уплату единого налога на вмененный доход — могла перечислять указанные взносы в Пенсионный фонд РФ путем уплаты этого налога. Данное обязательство по уплате налога на доходы физических лиц выполнено мной в полном объеме.

Согласно статье 2 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» страховой стаж — это учитываемая при определении права на трудовую пенсию суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, в течение которых уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, а также иных периодов, засчитываемых в страховой стаж.

В соответствии со ст. 10 Федерального закона РФ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В силу статьи 7 Федерального закона от 15 декабря 2001 года N 167-ФЗ застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, в том числе, самостоятельно обеспечивающие себя работой — индивидуальные предприниматели. Не включение периода работы с 1995 по 1999 г.г. в трудовой стаж, ограничивает меня в моих правах как добросовестного работника.

в трудовой стаж, ограничивает меня в моих правах как добросовестного работника. Я своевременно и в полном объеме уплачивала налоги, в связи с чем периоды работы в качестве индивидуального предпринимателя подлежат включению в трудовой стаж, с последующим перерасчетом размера пенсии.

Положения ст. 6 ч. 2, ст. 15 ч.4, ст.

17 ч. 1, ст.ст. 18, 19 и ст. 55 ч.1 Конституции РФ, предполагают правовую определенность и связанную с ней предсказуемость законодательной политики в сфере пенсионного обеспечения, необходимые для того, чтобы участники соответствующих правоотношений могли в разумных пределах предвидеть последствия своего поведения и быть уверенными в том, что приобретенное ими на основе действующего законодательства право будет уважаться властями и будет реализовано.

На основании изложенного, ПРОШУ: 1. Обязать ГУ — Управление Пенсионного фонда РФ по Ивановскому району Московской области включить Ивановой Марии Ивановне в трудовой стаж период работы с 1995 по 1999 г.г. в качестве индивидуального предпринимателя.

Приложение: 1. Квитанция об оплате госпошлины. 2. Копя паспорта. 3. Копии квитанций. 4.Копия свидетельства государственной регистрации предпринимателя, осуществляющего свою деятельность без образования юридического лица.

5. Копия свидетельства о постановке на налоговый учет. 6. Выписка из ЕГРИП. 7. Сведения о состоянии индивидуального лицевого счета застрахованного лица. 8. Копии платежных извещений.

9. Копия искового заявления и документов для ответчика. «___»___________2018г. ________________/Иванова И.И./

Образец искового заявления о включении в трудовой стаж периода работы

Он лучше разбирается в положениях Гражданского и Трудового кодексов, знает федеральное законодательство и другие специальные нормативные акты.

Дополнительно придется изучить Постановление правительства, регулирующее данные правоотношения.При доказывании необходимости изменения стажа делайте упор на содержании в трудовой книжке неточных данных.

Поэтому реальный период трудовой деятельности должен определяться исходя из различных справок и выписок, подтверждающих выплату заработной платы, на основании приказов о принятии на должность или увольнении с нее и т.п. Иногда подобные документы невозможно получить, потому что они утрачены и не подлежат восстановлению. Бывает, что бумаги теряются из-за небрежного хранения или стихийного бедствия, а бывает, что их уничтожают намеренно при ликвидации предприятия.

В этом случае в исковом заявлении нужно привести показания свидетелей.Однако при этом потребуются доказательства того, что предприятие, на котором вы работали, ликвидировано или бумаги утрачены.

Дополнительно попросите пригласить в суд свидетелей, приняв во внимание их показания.

Либо прикрепите к иску письменное подтверждение их слов, заверенное у нотариуса.

Затем можно переходить к изложению исковых требований.Сделайте копии всех имеющихся у вас документов, заверьте их у нотариуса и приложите к обращению. В данный перечень входят:

  1. справки о зарплате с банковских счетов;
  2. информация из архива и прочие бумаги, подтверждающие вашу правоту.
  3. копии иска по количеству сторон, участвующих в деле;
  4. трудовая книжка с информацией о занимаемых должностях;
  5. подтверждение оплаты госпошлины (оригинал);
  6. результаты общения с ответчиком на досудебной стадии;

В конце заявления ставится подпись истца и дата обращения в судебные органы.Бесплатная первичная консультация юристаРассмотрим Вашу правовую ситуацию или вопрос. Подскажем, что делать дальше.

Звоните — это бесплатно:

  1. Для жителей Москвы и МО:
  2. Другие регионы России:

САМ СЕБЕ ЮРИСТ. Исковое заявление в суд о включении периода работы в стаж для назначения пенсии

10 данного Закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 г. N 27-ФЗ

«Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования»

, подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, а в отдельных случаях могут устанавливаться на основании показаний двух или более свидетелей при утрате документов и по другим причинам (вследствие небрежного их хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин) не по вине работника.Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 24.07.2002 г.

N 555, предусмотрен порядок подтверждения периодов работы, включаемых в трудовой стаж.Так, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения, в подтверждение периодов работы, принимаются справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.Согласно ст.

ст. 18, 40 Конституции Российской Федерации права и свободы человека и гражданина являются непосредственно действующими. Они определяют смысл, содержание и применение законов, деятельность законодательной, и исполнительной власти, местного самоуправления, и обеспечиваются правосудием.В соответствии со ст. 12 Гражданского кодекса Российской Федерации защита гражданских прав осуществляется путем: признания права; восстановления положения, существовавшего до нарушения права, и пресечения действий, нарушающих право или создающих угрозу его нарушения.Согласно ч.

2 ст. 39 Конституции Российской Федерации государственные пенсии и пособия устанавливаются Федеральным законом от 17 октября 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».В соответствии с ч.

Как пенсионеру составить иск о восстановлении части стажа до 2002 года

Уплата страховых взносов является обязанностью каждого работодателя как субъекта отношения по обязательному социальному страхованию (статьи 1 и 22 Трудового кодекса Российской Федерации). Невыполнение этой обязанности не может служить основанием для того, чтобы не включать периоды работы, за которые не были уплачены полностью или в части страховые взносы, в страховой стаж, учитываемый при определении права на трудовую пенсию.

В связи с этим суд вправе удовлетворить требования граждан о перерасчете страховой части трудовой пенсии с учетом указанных периодов. Причем к моменту этого перерасчета (не ранее 10 июля 2007 года) размер страховой части трудовой пенсии должен составлять сумму, которую гражданин получал бы в случае уплаты страхователем страховых взносов полностью.При исчислении расчетного размера трудовой пенсии спорный период может быть засчитан и в общий трудовой стаж, под которым понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 г.

Доказательствами, подтверждающими общий трудовой стаж, в таком случае являются трудовая книжка и другие документы, выданные с места работы (вышестоящей организацией) или архивным учреждением, а также свидетельские показания при отсутствии документов. (И это тоже зафиксировано в постановлениях ВС.)В случае не включения в стаж периодов повышения квалификации для врачей в обоснование иска приводится следующее:В соответствии со статьей Федерального закона № 323-ФЗ

«Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации»

, медицинские и фармацевтические работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами РФ, в том числе на создание руководителем медицинской организации соответствующих условий для выполнения работником своих трудовых обязанностей, включая обеспечение необходимым оборудованием, в порядке, определенном законодательством РФ; профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет средств работодателя в соответствии с трудовым законодательством РФ.В соответствии со ст.

Исковое заявление о включении периодов работы в стаж

Подборка наиболее важных документов по запросу (нормативно–правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс: Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Однако указанные доводы истца противоречат вышеприведенным положениям норм материального права, даже с учетом позиции, выраженной в Постановлении Конституционного Суда Российской от 10.07.2007 N 9-П, которая не исключает необходимости самого доказывания факта работы в случае противоречий данных персонифицированного учета, что не лишает истца права на обращение в суд с самостоятельным исковым заявлением с требованиями о включении в общий страховой стаж периода работы у ИП К.Т. с представлением надлежащих доказательств, свидетельствующих о фактическом осуществлении им трудовой деятельности и недостоверности сведений учета ввиду неисполнения именно работодателем обязанности по представлению соответствующих сведений об уплате страховых взносов.

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Однако указанные доводы истца противоречат вышеприведенным положениям норм материального права, даже с учетом позиции, выраженной в Постановлении Конституционного Суда Российской от 10.07.2007 N 9-П, которая не исключает необходимости самого доказывания факта работы в случае противоречий данных персонифицированного учета, что не лишает истца права на обращение в суд с самостоятельным исковым заявлением с требованиями о включении в общий страховой стаж периода работы у ИП К.Т.

с представлением надлежащих доказательств, свидетельствующих о фактическом осуществлении им трудовой деятельности и недостоверности сведений учета ввиду неисполнения именно работодателем обязанности по представлению соответствующих сведений об уплате страховых взносов.

Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс: Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:Исковое заявление В исковом заявлении Г. указала, что решениями пенсионного органа ей отказано во включении в специальный стаж периода ее работы в качестве аппаратчика подготовки сырья, отпуска полуфабрикатов и продукции в отделении доработки и подготовки продукта в цехе фосфорных удобрений в обществе и в назначении досрочной страховой пенсии по старости из-за отсутствия требуемого специального стажа. Открыть документ в вашей системе КонсультантПлюс:

Примерная форма искового заявления о включении периода работы в общий трудовой и страховой стаж для назначения пенсии по старости (подготовлено экспертами компании «Гарант»)

Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается.

подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденными Правительства РФ от 2 октября 2014 г.

N 1015, предусмотрен порядок подтверждения периодов работы, включаемых в трудовой стаж.

Так, основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с , действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы. Также указанными предусмотрено, что периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании показаний двух и более свидетелей, знающих гражданина по совместной работе у одного работодателя, если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно.

[Число, месяц, год] [наименование организации-работодателя] ликвидировано.

Согласно ответу [наименование учреждения архива] от [число, месяц, год] N [значение] документы по личному составу [наименование организации-работодателя] на хранение в архив не передавались. Таким образом, представить ответчику какие-либо иные документы, подтверждающие период работы в данной организации, не представляется возможным. Однако факт моей трудовой деятельности в спорный период, помимо трудовой книжки, подтверждается показаниями свидетелей [Ф.

И. О. полностью], работавших вместе со мной в оспариваемый период в [наименование организации-работодателя].

Образец заявления в суд о включении в страховой стаж периода службы в СА по призыву в двойном размере.

И данный вид деятельности,в целях проведения конвертации пенсионных прав,подлежит регулированию Законодательным актом:»абзац 8 статьи 94Закона Российской Федерацииот 20.11.1990 N 340-1″О государственных пенсиях в Российской Федерации», на основании которого рассчитывается страховой стаж. В тоже время продолжительность периода применения,данного законодательного акта,в целях проведения конвертации пенсионных прав, составляет в плоть до 31.12.2001г.

Другими словами в правилах прямо указано что для исчисления Службы по Призыву в периоды до 01.01. 2002г., применяется, ТОЛЬКО, абзац 8 статьи 94 Закона Российской Федерации от 20.11.1990г.N 340-1 , который гласит что период службы в СА по призыву засчитывается в стаж в двойном размере.

И хотя данные Постановления являются внутренними правовыми актами Пенсионного Фонда РФ но в соответствии с их уставной деятельностью они являются обязательными к исполнению для всех региональных отделений ПФ РФ.